SERVICE DE PLACEMENT JEUNES

Que les jeunes soient en cours de formation, au terme d’un cursus académique, dépourvus de solution d’emploi ou sans formation professionnelle reconnue, la Fondation Job Service s’engage à les aider à travers son service de placement.

 

Qu’il s’agisse d’un petit job, d’un premier emploi, d’une place d’apprentissage, d’un remplacement temporaire ou d’un job à effectuer de manière ponctuelle, saisonnière ou sur une durée limitée dans le temps, Job Service met à disposition des jeunes et des entreprises son expertise en placement.

Petit Job

PETIT JOB

La Fondation répond aux besoins ponctuels et saisonniers de certaines entreprises partenaires de Job Service, ainsi qu’aux demandes de privés.

Ces « petits jobs », comme on aime communément les appeler, permettent aux jeunes d’être responsabilisés et en contact avec divers univers professionnels, tels que le secrétariat, la logistique, la vente ou la restauration.

Parfois, du travail peut être proposé chez des particuliers, qu’il s’agisse de jardinage, de nettoyage ou de petits travaux divers à effectuer.

 

Ces petits jobs permettent aux jeunes de gagner en expérience et de financer leurs études ou de gagner de l’argent de poche.

Place d’apprentissage

PLACE D'APPRENTISSAGE

La Fondation Job Service, sollicitée par des entreprises qui souhaitent engager un.e apprenti.e, propose différentes places d’apprentissage durant l’année.

Les conseiller.ère.s socioprofessionnel.le.s de Job Service étudient soigneusement les dossiers de candidature et, après un travail d’analyse et d’échanges avec les jeunes susceptibles de correspondre au profil recherché, proposent de faire se rencontrer jeune et entreprise.

Ces places d’apprentissage permettent aux jeunes d’entrer dans le monde du travail, d’être responsabilisés, tout en poursuivant une formation professionnelle en vue d’obtenir un certificat fédéral de capacité (CFC).

Premier emploi

PREMIER EMPLOI

Certaines entreprises présentent parfois des besoins en personnel jeune. L’équipe de Job Service étudie alors les profils des candidats inscrits, et dont les compétences sociales et académiques correspondent aux besoins de la société. 

Après divers échanges avec le jeune retenu, les conseiller.ère.s socioprofessionnel.le.s le font rencontrer l’entreprise mandante, à l’occasion d’un entretien d’embauche, préalablement préparé dans le cadre du programme TREF.

En outre, Job Service est mandaté par l’Université de Neuchâtel pour proposer un soutien aux étudiants dans leur recherche d’emploi

Dans ce cadre, les étudiants peuvent contacter Job Service tout au long de l’année pour s’inscrire au service de placement et profiter de conseils spécialisés et individualisés dans leur recherche d’emploi à la suite de leurs études.

La Fondation Job Service s’adresse à toutes les entreprises du canton de Neuchâtel et de ses environs, dans le but de répondre à leur besoin en recrutement de personnel jeune.

Tiphaine V.

Stagiaire de 3 mois au Village d'Artisans

J’ai découvert le Village d’Artisans grâce à Job Service où je me suis rendue pour mettre en place mon projet professionnel.

Mon séjour au Village d’Artisans m’a permis de trouver ma voie ! J’ai été heureuse de travailler pour l’entreprise qui m’a accueillie, mon responsable m’a beaucoup revalorisée et je me suis sentie utile. J’ai décidé d’en faire ma profession et je me suis inscrite au CPNE (centre de formation professionnelle neuchâtelois).

Si des jeunes ont l’occasion de venir faire un stage au Village d’Artisans, qu’ils essaient sans hésiter !

 

Tiphaine, 22 ans, La Chaux-de-Fonds

Tiffany

Stagiaire en logistique au Village d'Artisans

Je trouve que les suivis réguliers de Job Service ont un côté très rassurant car le personnel est à l’écoute de vos besoins et de vos envies, tout en vous encourageant dans vos projets. Ils m’ont aidé à reprendre confiance en moi pour la reprise d’un travail.

Omar

Stagiaire à Job service

Grâce à mon stage chez Job Service, et à l’encadrement dont j’ai pu bénéficier dans le cadre du projet Village d’Artisans, j’ai pu considérablement consolider certaines de mes compétences professionnelles, mais également les mettre en pratique et en acquérir de nouvelles, grâce notamment à une équipe organisée, bienveillante, soucieuse et à l’écoute de ses stagiaires et favorisant leur insertion. En effet, que cela soit au niveau du controlling, de l’établissement de documents, de l’accueil ou des tâches en général, tout était toujours très clair, concis et structuré, afin de me donner une vision globale et complète des tâches à effectuer, et ainsi, m’impliquer dans l’entreprise comme si j’étais un membre à part entière.

PRENDRE RENDEZ-VOUS

Vous avez entre 15 et 30 ans et vous êtes à la recherche d’un premier travail, d’une place de stage ou d’une place d’apprentissage, n’hésitez pas à nous contacter. Notre équipe se fera un plaisir vous rencontrer pour définir des options qui peuvent vous être proposées.